為了進(jìn)一步加強(qiáng)員工進(jìn)行崗位知識、崗位技能培訓(xùn)，加快推進(jìn)員工隊伍向?qū)W習(xí)型、安全型、知識型、技能型轉(zhuǎn)變，適應(yīng)于本質(zhì)安全型礦井建設(shè)需要，英崗嶺煤礦橋二分礦堅持開展“每日安全一題”學(xué)習(xí)活動。
該礦各區(qū)隊每月初制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)制度，保證人員、內(nèi)容、時間三落實，切實把每日學(xué)習(xí)抓出成效。利用班前會等時間采取“每日安全一題”的方式，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)安全規(guī)程、規(guī)章制度、作業(yè)措施和各工種應(yīng)知應(yīng)會基礎(chǔ)知識，每天學(xué)習(xí)的內(nèi)容都是在安全生產(chǎn)過程中遇到的問題及應(yīng)知應(yīng)會的安全知識。
“每日安全一題”的學(xué)習(xí)方法使員工在日積月累中提高安全意識和操作技能，全員安全素質(zhì)得到很大程度的提高，同時也能夠起到學(xué)以致用的效果，達(dá)到干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么的目的。同時該礦各工區(qū)做到一月一考試，堅持以考促學(xué)、以績評考，充分調(diào)動了員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)技能的積極性，培養(yǎng)一支安全素質(zhì)高、技術(shù)過硬的員工隊伍。
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