為全面加強黨的建設(shè)，積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，全面推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)新，夯實黨建基礎(chǔ)，提升黨建質(zhì)量，不斷提高基層黨組織的組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，引導(dǎo)全體黨員立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)公司黨委研究決定，制定公司黨建品牌創(chuàng)建實施方案。
指導(dǎo)思想
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，全面落實習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會上的重要講話精神，以黨建“第一責(zé)任”引領(lǐng)和保障發(fā)展“第一要務(wù)”，按照“服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)基層一線、服務(wù)職工群眾”的總體要求，打造“紅色引領(lǐng)，綠色隨行”黨建模式品牌，通過強基礎(chǔ)、補短板、抓規(guī)范、促提升，實現(xiàn)黨建領(lǐng)航，調(diào)優(yōu)做強，以高質(zhì)量黨建為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證。
基本原則
1.圍繞中心融大局
緊緊圍繞中心工作，重點圍繞新能源項目建設(shè)、土地盤活開發(fā)利用、雙“一號”工程、打造一流模范總部建設(shè)，充分發(fā)揮黨建品牌創(chuàng)新綜合效應(yīng)作用，強化黨建引領(lǐng)，以一流工作質(zhì)量、一流履職業(yè)績、一流作風(fēng)紀(jì)律，一流融合創(chuàng)新，推動各項工作落地，增強黨建品牌的生命力和影響力。
2.勇于創(chuàng)新重實效
增強黨建品牌創(chuàng)建責(zé)任意識、主動作為意識、勇于創(chuàng)新意識、自覺行為意識，解放思想，更新觀念，將創(chuàng)新精神貫穿黨建品牌創(chuàng)建始終，緊密結(jié)合基層黨建工作實際，增強實效性和針對性，推動黨建品牌創(chuàng)建與各項工作相互促進(jìn)、相互融合、相互協(xié)調(diào)發(fā)展。
3.因地制宜揚特色
認(rèn)真落實基層黨建品牌創(chuàng)建的主體責(zé)任，緊密結(jié)合公司及各基層黨組織實際，認(rèn)真分析黨建工作面臨的形勢和要求，鞏固優(yōu)勢、補強弱點、提煉亮點，認(rèn)真謀劃黨建品牌創(chuàng)建的路徑、方式，開展原創(chuàng)性的黨建品牌創(chuàng)建，打造一企一品牌的特色黨建項目。
4.協(xié)心同力共創(chuàng)建
落實黨建品牌創(chuàng)建工作黨委（基層黨組織）主導(dǎo)、書記主抓、分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、職能部門具體落實的工作機制。嚴(yán)格考核機制，品牌創(chuàng)建納入年度黨建工作、績效考核指標(biāo)，使品牌創(chuàng)建干有目標(biāo)、行有方向、落有份量。
工作目標(biāo)
堅持以“強黨建、增活力、深融合、促發(fā)展”為目標(biāo)，通過開展黨建品牌創(chuàng)建，形成“政治站位高、組織功能優(yōu)、隊伍能力強、基礎(chǔ)工作實、黨建成效好”的高質(zhì)量黨建工作新格局。從2023年開始，利用三年左右時間，打造“紅色引領(lǐng)，綠色隨行”黨建品牌，以“一領(lǐng)二帶三亮”為思路，實現(xiàn)“一企一品牌、一企一特色”的黨建新模式。進(jìn)一步加強和改進(jìn)企業(yè)黨的建設(shè),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力, 充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,促進(jìn)企業(yè)的改革和發(fā)展，把“紅色引領(lǐng)，綠色隨行”黨建品牌打造成為新時代推動公司高質(zhì)量發(fā)展的新引擎。
主要內(nèi)容
加強黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”?；鶎邮屈h的執(zhí)政之基、力量之源，重點圍繞創(chuàng)品牌，打造“紅色引領(lǐng)，綠色隨行”黨建品牌，推動黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局、發(fā)揮引領(lǐng)。
圍繞黨建品牌創(chuàng)建主線，打造“紅色引領(lǐng)，綠色隨行”黨建工作新模式
重點把握“一領(lǐng)二帶三亮”工作思路
“一領(lǐng)”是以黨建為引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、促落實”全面領(lǐng)導(dǎo)作用，強思想強信心，強組織強堡壘，強能力強服務(wù)，建設(shè)全面過硬全面進(jìn)步的基層堅強戰(zhàn)斗堡壘；“二帶”是支部帶項目，黨員帶職工群眾；三亮是企業(yè)亮目標(biāo)，發(fā)展亮綠色，黨員亮身份。
推進(jìn)步驟
黨建品牌創(chuàng)建計劃用三年時間分三個階段組織實施，具體為：2023年強基年、2024年提升年和2025年創(chuàng)優(yōu)年。2023年選擇江能光伏公司、八景煤業(yè)公司、贛英建安公司為黨建品牌示范點，作為示范支部，以點帶面，夯實基礎(chǔ)，樹示范，強引領(lǐng)，深推進(jìn)。2024年鋪開至全公司，2025年全面提升黨建水平。
2023年為“強基”年
抓實做硬“五個基本”建設(shè)，開展“一企一品牌”創(chuàng)建活動，不斷夯實基層黨組織黨建基礎(chǔ)。
2024年為“提升”年
1、提升路徑：樹品牌，抓示范，強引領(lǐng)，1-2個黨建品牌標(biāo)桿示范點的帶動作用明顯增強，各單位黨建品牌創(chuàng)建富有特色，黨建工作水平得到全面提升。
2、提升目標(biāo)：各單位黨建品牌創(chuàng)建深入開展，黨建基礎(chǔ)全面夯實，黨建質(zhì)量全面提升：支部“三會一課”、主題黨日活動、制度建設(shè)大幅完善，支部“三化”建設(shè)得到新加強；組織建設(shè)大力提升，支部戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，戰(zhàn)斗力、凝聚力得到新的強化；黨建深度融合，項目發(fā)展、重點工作、生產(chǎn)經(jīng)營得到新的突破；全面從嚴(yán)治黨不斷深化，清風(fēng)正氣的政治生態(tài)得到新的鞏固。
2025年為“創(chuàng)優(yōu)”年
1、創(chuàng)優(yōu)路徑：緊緊圍繞黨建創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)品牌目標(biāo)，根據(jù)品牌創(chuàng)建情況進(jìn)行總體檢查評估，總結(jié)推廣創(chuàng)建工作中好的做法、經(jīng)驗及成效，逐漸形成匹配企業(yè)長期發(fā)展的黨建工作模式長效機制，每年初將黨建品牌內(nèi)容納入年度黨建工作計劃，并年底考核總結(jié)創(chuàng)建的經(jīng)驗和不足，逐步完善，持續(xù)提升，常推長新，不斷豐富品牌內(nèi)涵，樹立品牌效應(yīng)，促進(jìn)公司黨建工作不斷創(chuàng)優(yōu)向優(yōu)。
2、創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)：“五優(yōu)”：黨建引領(lǐng)優(yōu)，黨建基礎(chǔ)優(yōu)，黨員干部素質(zhì)優(yōu)，黨建業(yè)務(wù)能力優(yōu)，黨建融合發(fā)展優(yōu)。
推進(jìn)措施
加強組織領(lǐng)導(dǎo)
黨建品牌創(chuàng)建工作由公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨群工作部具體抓推進(jìn)、抓落實，各相關(guān)部門密切協(xié)調(diào)配合，確保工作有序推進(jìn)；各基層黨組織書記要高度重視，切實扛起黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，親自抓、負(fù)總責(zé)，推動品牌創(chuàng)建各項任務(wù)按時保質(zhì)落實落地。
加強督導(dǎo)檢查
要強化督導(dǎo)檢查，采取定期調(diào)研、隨機抽查、專項檢查等工作方式，及時掌握各基層黨組織工作進(jìn)度及創(chuàng)建情況，糾偏查錯，跟蹤整改，對工作不實、開展不力的，要強化追責(zé)問責(zé)，以責(zé)任倒逼機制，推動重視黨建、大抓黨建的工作導(dǎo)向。
務(wù)求取得實效
創(chuàng)建黨建品牌活動是基層黨組織自身建設(shè)不斷完善的過程，基層黨組織要按照公司黨委的統(tǒng)一安排，認(rèn)真領(lǐng)會品牌的內(nèi)涵，結(jié)合自身實際，扎扎實實地開展創(chuàng)建活動，保證創(chuàng)建質(zhì)量，并注重創(chuàng)建實際效果，促進(jìn)基層黨建工作整體水平穩(wěn)步提升。
注重宣傳引導(dǎo)
要充分利用宣傳欄、電子屏幕、公司網(wǎng)站、微信公眾號等平臺，宣傳品牌創(chuàng)建經(jīng)驗、做法及成效，發(fā)揮引領(lǐng)示范作用，擴大品牌影響力。
微信公眾號
