春節(jié)過后，大光山煤業(yè)公司在加強干部作風(fēng)建設(shè)上突出實效，對干部跟班帶班加強檢查、認(rèn)真組織政治學(xué)習(xí)、嚴(yán)格績效考評，以此為抓手帶動員工群眾調(diào)整心態(tài)、形成快速恢復(fù)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營等各項工作的合力，打破了往年“春節(jié)兩頭歇，一歇過正月”的慣例。
加強干部工作作風(fēng)檢查，由公司領(lǐng)導(dǎo)牽頭，組織了紀(jì)檢、監(jiān)察、黨群、人力資源部等相關(guān)人員組成的干部作風(fēng)檢查監(jiān)督小組，采取不發(fā)通知、不定時間、不打招呼、直奔現(xiàn)場的工作方式，對兩生產(chǎn)礦干部跟班、帶班、機關(guān)工作人員勞動紀(jì)律展開突擊檢查。檢查過程中，干部作風(fēng)檢查監(jiān)督小組對兩生產(chǎn)礦通過調(diào)閱干部跟班、帶班安排表，井下跟帶班寫實情況表，查詢?nèi)藛T定位系統(tǒng)，詢問礦部值班干部等方式對兩生產(chǎn)礦干部值班、跟班的情況進行檢查；對機關(guān)各單位通過查詢考勤表，現(xiàn)場清點，詢問各單位負(fù)責(zé)人等方式對機關(guān)各單位的勞動紀(jì)律進行檢查。
對檢查結(jié)果實施認(rèn)真處理和立即向全公司通報。公司黨委對檢查中發(fā)現(xiàn)的12個違紀(jì)人員按照有關(guān)規(guī)定做出嚴(yán)肅處理，并且對干部人員進行了誡勉談話，有效地促進了干部作風(fēng)建設(shè)，羸得了廣大員工群眾的支持和贊揚，目前各項工作已經(jīng)恢復(fù)正常水平。
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